Lediga jobb som Personal- och HR-specialister i Grästorp

Se lediga jobb som Personal- och HR-specialister i Grästorp. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Grästorp som finns hos arbetsgivaren.

HR-partner

Vill du vara med och bidra till utveckling i en kommun som satsar på innovation, digitalisering och smarta arbetssätt? Vi söker en engagerad och erfaren HR-partner som vill bli en del av utvecklingsenheten – en dynamisk samverkan mellan HR, kommunikation och digitalisering. Tillsammans arbetar vi för att stärka och utveckla kommunen med framtidens lösningar i fokus. Om rollen  Du kommer få en bred roll och arbeta flexibelt inom hela HR-området där exem... Visa mer
Vill du vara med och bidra till utveckling i en kommun som satsar på innovation, digitalisering och smarta arbetssätt? Vi söker en engagerad och erfaren HR-partner som vill bli en del av utvecklingsenheten – en dynamisk samverkan mellan HR, kommunikation och digitalisering.

Tillsammans arbetar vi för att stärka och utveckla kommunen med framtidens lösningar i fokus.

Om rollen 
Du kommer få en bred roll och arbeta flexibelt inom hela HR-området där exempelvis lönebildning, arbetsrätt, arbetsmiljö, kompetensförsörjning och chefsstöd ingår. Beroende på din erfarenhet och kompetens kan det bli aktuellt att fokusera på ett eller flera områden. Även om vi arbetar brett, ser vi också ett behov av specialisering för att stärka utvecklingen inom HR-uppdraget.  

Utvecklingsenheten är ett nytt team inom ledningsstöd och har en central roll i att driva och stötta kommunens förändringsarbete framåt i ett nära samarbete med verksamheterna. I rollen innebär det att vi är nära verksamheterna i både operativa och strategiska frågor och totalt stöttar vi cirka 25 chefer. Vi tror på samarbete mellan HR, kommunikation och digitalisering för att skapa långsiktigt hållbara arbetssätt med smartare, effektivare och fler digitala lösningar som stärker kommunen som en attraktiv arbetsplats.? 

Vem är du?  
För att trivas hos oss är du driven, innovativ och självgående. Du är lyhörd med en god förmåga att samarbeta och kommunicerar tydligt genom att anpassa budskap efter situation och mottagare. Du trivs med att arbeta nära verksamheten och är relationsskapande för att på bästa sätt kunna stötta dem i deras utvecklingsarbete.  

Du har relevant högskoleutbildning inom personal och arbetsliv eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av HR-arbete och det är meriterande om du tidigare har arbetat inom kommunal verksamhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.? 

Vi erbjuder 
Vi söker en medledare som vill arbeta i en tillitsbaserad kommun där vi utgår från principerna i Grästorp 5.0; värdskap, helhet, innovation, digitalisering och medledarskap. Här får du en spännande och utvecklande roll i en kommun som ser möjligheter och vågar testa nya arbetssätt. Vi värdesätter samarbete, engagemang och en vilja att göra skillnad för dem vi är till för. Vill du vara med och bidra till vår utvecklingsresa? Varmt välkommen med din ansökan! 

Ansökan 
Urvalsprocessen sker löpande under ansökningstiden. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Åsa Leandersson, HR chef, kontaktuppgifter finns nedan under kontakt. Vi ser fram emot din ansökan och att få välkomna dig till Grästorps kommun!

Om Grästorps kommun

Vi tänker helhet, innovation, digitalisering, värdskap och medledarskap i allt vi gör - det är Grästorp 5.0


Grästorp är den lilla kommunen som satsar stort! En av våra styrkor är att vi har nära till allt - vi har korta beslutsvägar och när du arbetar här har du stora möjligheter att påverka. Hos oss är du en medledare som arbetar under eget ansvar med hög tillit och i ständig dialog med de runt omkring dig.


I Grästorp tänker vi helhet och att alla som arbetar här är en viktig pusselbit i den helheten. Vi skapar en stark känsla av tillhörighet genom att vara lyhörda, öppna och genom att ha ett välkomnande förhållningssätt. Vi väljer att se möjligheter i utmaningar och vill alltid utvecklas så vi kan bli bäst på att bli bättre.


Vi är goda värdskapare och vi välkomnar dig!


Övrigt

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.


Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på https://www.livetiskaraborg.se/ och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Visa mindre

HR-specialist

Vill du vara med och bidra till utveckling i en kommun som satsar på innovation, digitalisering och smarta arbetssätt? Vi söker en engagerad och erfaren HR-specialist som vill bli en del av utvecklingsenheten – en dynamisk samverkan mellan HR, kommunikation och digitalisering. Tillsammans arbetar vi för att stärka och utveckla kommunen med framtidens lösningar i fokus. Om rollen  Du kommer få en bred roll och arbeta flexibelt inom hela HR-området där e... Visa mer
Vill du vara med och bidra till utveckling i en kommun som satsar på innovation, digitalisering och smarta arbetssätt? Vi söker en engagerad och erfaren HR-specialist som vill bli en del av utvecklingsenheten – en dynamisk samverkan mellan HR, kommunikation och digitalisering.

Tillsammans arbetar vi för att stärka och utveckla kommunen med framtidens lösningar i fokus.

Om rollen 
Du kommer få en bred roll och arbeta flexibelt inom hela HR-området där exempelvis lönebildning, arbetsrätt, arbetsmiljö, kompetensförsörjning och chefsstöd ingår. Beroende på din erfarenhet och kompetens kan det bli aktuellt att specialisera dig inom ett eller flera områden. Även om vi arbetar brett, ser vi också ett behov av specialisering för att stärka utvecklingen inom HR-uppdraget.  

Utvecklingsenheten är ett nytt team inom ledningsstöd och har en central roll i att driva och stötta kommunens förändringsarbete framåt i ett nära samarbete med verksamheterna. I rollen innebär det att vi är nära verksamheterna i både operativa och strategiska frågor och totalt stöttar vi cirka 25 chefer. Vi tror på samarbete mellan HR, kommunikation och digitalisering för att skapa långsiktigt hållbara arbetssätt med smartare, effektivare och fler digitala lösningar som stärker kommunen som en attraktiv arbetsplats.? 

Vem är du?  
För att trivas hos oss är du driven, innovativ och självgående. Du är lyhörd med en god förmåga att samarbeta och kommunicerar tydligt genom att anpassa budskap efter situation och mottagare. Du trivs med att arbeta nära verksamheten och är relationsskapande för att på bästa sätt kunna stötta dem i deras utvecklingsarbete.  

Du har relevant högskoleutbildning inom personal och arbetsliv eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av HR-arbete och det är meriterande om du tidigare har arbetat inom kommunal verksamhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.? 

Vi erbjuder 
Vi söker en medledare som vill arbeta i en tillitsbaserad kommun där vi utgår från principerna i Grästorp 5.0; värdskap, helhet, innovation, digitalisering och medledarskap. Här får du en spännande och utvecklande roll i en kommun som ser möjligheter och vågar testa nya arbetssätt. Vi värdesätter samarbete, engagemang och en vilja att göra skillnad för dem vi är till för. Vill du vara med och bidra till vår utvecklingsresa? Varmt välkommen med din ansökan! 

Ansökan 
Urvalsprocessen sker löpande under ansökningstiden. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Emma Gran, HR-specialist, kontaktuppgifter finns nedan under kontakt. Vi ser fram emot din ansökan och att få välkomna dig till Grästorps kommun!

Om Grästorps kommun

Vi tänker helhet, innovation, digitalisering, värdskap och medledarskap i allt vi gör - det är Grästorp 5.0


Grästorp är den lilla kommunen som satsar stort! En av våra styrkor är att vi har nära till allt - vi har korta beslutsvägar och när du arbetar här har du stora möjligheter att påverka. Hos oss är du en medledare som arbetar under eget ansvar med hög tillit och i ständig dialog med de runt omkring dig.


I Grästorp tänker vi helhet och att alla som arbetar här är en viktig pusselbit i den helheten. Vi skapar en stark känsla av tillhörighet genom att vara lyhörda, öppna och genom att ha ett välkomnande förhållningssätt. Vi väljer att se möjligheter i utmaningar och vill alltid utvecklas så vi kan bli bäst på att bli bättre.


Vi är goda värdskapare och vi välkomnar dig!


Övrigt

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.


Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på https://www.livetiskaraborg.se/ och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Visa mindre

HR - specialist

Grästorp ligger vackert söder om Vänern och mitt i Västra Götaland med närhet till Trollhättan, Vänersborg, Lidköping och Vara. Här bor ca 5 700 invånare och vi är cirka 500 medledare som arbetar i Grästorps kommun. I Grästorp har vi gjort tydliga val. Vi väljer att välkomna förändringar och att tro på en ljus framtid och vi är en kommun som tar tillvara på möjligheterna. Vi arbetar med Grästorp 5.0 som består av fem principer som hjälper oss att framtidss... Visa mer
Grästorp ligger vackert söder om Vänern och mitt i Västra Götaland med närhet till Trollhättan, Vänersborg, Lidköping och Vara. Här bor ca 5 700 invånare och vi är cirka 500 medledare som arbetar i Grästorps kommun. I Grästorp har vi gjort tydliga val. Vi väljer att välkomna förändringar och att tro på en ljus framtid och vi är en kommun som tar tillvara på möjligheterna. Vi arbetar med Grästorp 5.0 som består av fem principer som hjälper oss att framtidssäkra vår välfärd. Vi tänker värdskap, medledarskap, helhet, digitalisering och innovation i allt vi gör. I mötet med dem vi är till för skapas kvaliteten i vår verksamhet och värdskap handlar om konsten att få människor att känna sig välkomna.

Nu vill vi välkomna en ny medledare till vårt HR-team

På HR är vi totalt tre medledare som arbetar gentemot ca 30 chefer vilket innebär ett tätt samarbete och att vi stöttar upp för varandra vid behov. Tjänsten innebär att du arbetar brett och flexibelt med de operativa löpande uppgifterna inom HR. Vill du ha ett spännande och omväxlande jobb där du är med och gör skillnad i människors vardag så är du rätt person att söka tjänsten.

ARBETSUPPGIFTER
I din roll som HR-specialist kommer du till en viss del arbeta som projektledare med ett tidsbegränsat projekt som innebär att flytta löneadministration mellan två kommuner. På resterande del kommer du främst att hantera lönebildningsfrågor men även andra förekommande HR frågor som t.ex. utveckling av rutiner och processer och löpande HR arbete.
Arbetet innebär också att ge stöd och vara bollplank till chefer inom personalområdet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Högskoleexamen inom personal och arbetslivsfrågor eller annan högskoleexamen och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
• Erfarenhet från liknade arbete med personalfrågor är meriterande men inget krav.
• B-körkort

Det är också meriterande om du har:

• Erfarenhet av att ge stöd till chefer utifrån gällande lagar och avtal
• Erfarenhet av samarbete med fackliga organisationer
• Förståelse för hur en politisk styrd organisation fungerar

Som person ser vi att det är viktigt att du har ett stort engagemang i ditt arbete med förmågan att anpassa dig till verksamhetens rutiner, arbetssätt och behov. Du har god samarbetsförmåga samtidigt som du är självgående i ditt arbete genom att driva processer. Som person är du även ansvarsfull och initiativtagande.
Du har god förmåga att få fram ditt budskap i tal och skrift och du gillar att arbeta för det goda värdskapet i varje möte med chefer och medarbetare varje dag.
I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!
Intervjuer kan komma att ske löpande.


ÖVRIGT
Grästorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från säljare som erbjuder annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

HR-specialist

Välkommen till Grästorp, vackert beläget söder om Vänern och mitt i Västra Götaland. Här bor ca 5 700 invånare och vi är ca 500 medledare som arbetar i Grästorps kommun. Vi har gjort tydliga val där vi väljer att välkomna förändring och ta tillvara på möjligheterna i tron på en ljus framtid. Med fem noga utvalda principer utgörs vårt DNA som vi lever varje dag för att framtidssäkra vår välfärd. Vi tänker helhet, innovation, digitalisering, värdskap och med... Visa mer
Välkommen till Grästorp, vackert beläget söder om Vänern och mitt i Västra Götaland. Här bor ca 5 700 invånare och vi är ca 500 medledare som arbetar i Grästorps kommun. Vi har gjort tydliga val där vi väljer att välkomna förändring och ta tillvara på möjligheterna i tron på en ljus framtid. Med fem noga utvalda principer utgörs vårt DNA som vi lever varje dag för att framtidssäkra vår välfärd. Vi tänker helhet, innovation, digitalisering, värdskap och medledarskap i allt vi gör – Grästorp 5.0.




Vi välkomnar en initiativrik och driven medledare till vårt team
Nu söker vi en medledare som vill arbeta i Sveriges effektivaste kommun och anta våra principer i Grästorp 5.

0 – där vi tänker; värdskap, helhet, innovation, digitalisering och medledarskap i allt vi gör. Är du nyfiken på vad detta innebär? Då är det dig vi söker!

På HR-enheten är vi totalt tre medledare som arbetar gentemot cirka 30 chefer. Vi har ett kommande vikariat för en av våra medledare och därmed behöver vi förstärka teamet. Vi söker dig som gillar full fart och när det går undan, som person är du driven och kan arbeta självständigt, du söker information när du behöver det och gillar att ta initiativ. Arbetet innebär ett tätt samarbete och att vi stöttar upp för varandra vid behov. Vill du ha ett spännande och omväxlande arbete där du är med och gör skillnad så är du rätt person att söka tjänsten.

Arbetsuppgifter
I din roll som HR-specialist kommer du att arbeta brett och flexibelt inom hela HR-områden så som lönebildning, arbetsmiljö, rehabilitering och rekrytering. Arbetet innebär också att ge stöd och vara bollplank till chefer inom personalområdet. 

Vem är du?
Som person ser vi att det är viktigt att du har ett stort engagemang i ditt arbete med förmågan att anpassa dig till verksamhetens rutiner, arbetssätt och behov. Du har god samarbetsförmåga samtidigt som du är självgående i ditt arbete genom att driva processer. Som person är du även ansvarsfull och initiativtagande. Du har god förmåga att få fram ditt budskap i tal och skrift och du gillar att arbeta för det goda värdskapet i varje möte med chefer och medledare varje dag.

Vi söker dig som har:

- Högskoleexamen inom personal och arbetsliv eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Duktig i Officepaketet framförallt Excel

Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet från liknande arbete med personalfrågor 
- Erfarenhet av att ge stöd till chefer utifrån gällande lagar och avtal
- Erfarenhet av samarbete med fackliga organisationer
- Förståelse för hur en politisk styrd organisation fungerar

I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor
Tidsbegränsad anställning fram till årsskiftet med möjlighet till förlängning.
Urvalsprocessen sker löpande under ansökningsperioden.

Varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Arbetsmiljöspecialist

Välkommen till Grästorp, vackert beläget söder om Vänern och mitt i Västra Götaland. Här bor ca 5 700 invånare och vi är ca 500 medledare som arbetar i Grästorps kommun. Vi har gjort tydliga val där vi väljer att välkomna förändring och ta tillvara på möjligheterna i tron på en ljus framtid. Med fem noga utvalda principer utgörs vårt DNA som vi lever varje dag för att framtidssäkra vår välfärd. Vi tänker helhet, innovation, digitalisering, värdskap och med... Visa mer
Välkommen till Grästorp, vackert beläget söder om Vänern och mitt i Västra Götaland. Här bor ca 5 700 invånare och vi är ca 500 medledare som arbetar i Grästorps kommun. Vi har gjort tydliga val där vi väljer att välkomna förändring och ta tillvara på möjligheterna i tron på en ljus framtid. Med fem noga utvalda principer utgörs vårt DNA som vi lever varje dag för att framtidssäkra vår välfärd. Vi tänker helhet, innovation, digitalisering, värdskap och medledarskap i allt vi gör – Grästorp 5.0.




Beskrivning av uppdraget
Vi söker nu dig som har erfarenhet och kunskap inom arbetsmiljöarbetet.

I uppdraget kommer du framförallt arbeta självständigt med kommunens systematiska arbetsmiljöarbete. Du kommer även att upprätta rutiner och applicera dem i verksamheten samt lära ut dina kunskaper till cheferna i organisationen.

Arbetsuppgifter
Uppdraget har fokus på arbetsmiljöområdet. Du förväntas utveckla och säkerställa arbetet samt processerna inom det systematiska arbetsmiljöarbetet. I arbetet ingår också att arbeta med att ge stöd till chefer och medledare inom området. I ditt uppdrag förväntas du att ta fram rutiner inom arbetsmiljöområdet och samverka dessa med fackliga förtroendevalda.

Kvalifikationer
- Erfarenhet av att arbeta med arbetsmiljöfrågor
- Erfarenhet av att ta fram processer och rutiner samt stötta/vägleda/utbilda chefer inom området
- Du är kommunikativ och trivs i en bred verksamhetsnära roll som innebär att arbeta både strategiskt och operativt

Det är meriterande om du har:

- Förståelse för hur en politisk styrd organisation fungerar
- Erfarenhet av att ge stöd till chefer utifrån gällande lagar och avtal
- Erfarenhet av samarbete med fackliga organisationer

Villkor
Uppdraget är ett vikariat på ca 50% till och med årsskiftet 2021/2022 med möjlighet till förlängning. Urvalsprocessen sker löpande under ansökningsperioden.

Övrigt
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre